Veel strategische initiatieven – van cultuurverandering tot digitalisering en procesoptimalisatie – realiseren niet het beoogde rendement. Niet door gebrek aan strategie, maar doordat gedrag in de uitvoering onvoldoende verandert of onvoldoende wordt geborgd. Voor bestuurders en commissarissen is daarmee de kernvraag: hoe zorg je dat afgesproken gedrag daadwerkelijk plaatsvindt én blijft plaatsvinden?
Locatie
De Werkvilla,
Graaf Florislaan 40, Hilversum
Kosten
Leden: € 395,-
Niet-leden: € 495,-
excl. btw
PE-punten
5
In deze training maak je kennis met de gedragswetenschappelijke principes achter succesvolle implementatie en prestatiesturing. Je leert hoe gedrag systematisch kan worden geanalyseerd en hoe interventies aantoonbaar effectiever kunnen worden ontworpen, zodat strategie vertaalt naar meetbare resultaten in de praktijk.
De training biedt een executive introductie in de gedragswetenschap achter effectieve organisatieverandering. Je krijgt inzicht in hoe prestaties structureel kunnen worden verbeterd door gericht te sturen op observeerbaar gedrag en het creëren van duurzame werkgewoonten.
Programma:
· De gedragsprincipes achter succesvolle strategie-implementatie
· De drie meest voorkomende valkuilen bij gedragsverandering in organisaties
· Vier evidence-based strategieën voor het realiseren en borgen van gewenst gedrag
· Introductie in Organizational Behavior Management (OBM) als bedrijfskundig stappenplan voor prestatieverbetering
· Praktijkcase: het creëren én behouden van bevlogenheid en eigenaarschap
· Introductie gedragsanalyse en toepassing op eigen praktijkcases
· Plenaire reflectie: implicaties voor bestuur en toezicht
Bestuurders, directeuren en commissarissen die verantwoordelijk zijn voor het realiseren van strategische veranderingen en duurzame prestatieverbetering binnen hun organisatie.
Joost Kerkhofs
Joost Kerkhofs (1973) is een bevlogen en veelgevraagd spreker en auteur die zich heeft gespecialiseerd in gedragsverandering in organisaties. Hij is sinds 2008 directeur/eigenaar van trainingsbureau Neotopia en ziet het als zijn missie om de wereld een betere werkplek te maken via de kracht van positieve gedragsverandering. Hij werkt ook samen met zijn compagnon Robert den Broeder voor OBM Dynamics. In 2020 verscheen hun eerste boek “Organizational Behavior Management: Een introductie”. Het is intussen vertaald naar het Engels en Duits en wordt wereldwijd verkocht. Het boek maakt ook onderdeel uit van het lesmateriaal voor de officiële OBM Foundation Level Training™, die kan worden afgesloten met het wereldwijd erkende examen via APMG International. Sinds 2025 is Joost ook co-founder van Reinforcer.ai, een AI-startup op het gebied van leiderschapsontwikkeling via positieve feedback.
· Begrijp je hoe gedrag de doorslaggevende factor vormt bij het realiseren van strategische doelstellingen;
· Kun je beoordelen welke interventies daadwerkelijk bijdragen aan duurzame prestatieverbetering;
· Heb je praktische handvatten om gedrag systematisch te analyseren en gericht te sturen op resultaat.
Wil je meer informatie over de training? Neem contact op met Priscilla van den Born, coördinator NCD Academy.
Aanmelden kan via onderstaande button.
De algemene voorwaarden zijn van toepassing.
Reserveer je plek en ontvang direct bevestiging plus aanvullende informatie per e-mail.
